ładowanie . . . ZAŁADOWANY
LifeLine Media nieocenzurowany baner informacyjny

Szkolenie antyrasistowskie

Whistleblower UJAWNIA skorumpowane szkolenie antyrasistowskie w Bank of America

Szkolenie antyrasistowskie Bank of America

GWARANCJA WERYFIKACJI FAKTÓW (Referencje): [Prosto ze źródła: 2 źródła]

Sierpnia 22 2021 | Przez Ryszard Ahern - Ujawnione dokumenty pokazują szalony antyrasistowski program szkoleniowy dla pracowników Bank of America, który twierdzi, że białe dzieci rozwijają uprzedzenia rasowe w wieku trzech lat! 

W innej opowieści o obudzeniu się korporacji w Ameryce, demaskator opublikował dokumenty z 21-dniowego „Racial Equity Challenge” program szkoleniowy Bank of America (BOA). Ten program szkolenia wyścigowego jest częścią Inicjatywa na rzecz równości BOA oparte na zasadach krytycznej teorii rasy, rasizmu systemowego i przywilejów białych. 

Od 1 dnia program uczy pracowników, że United States to rasistowski kraj, który wykorzystuje „rasę do ustanowienia i uzasadnienia systemów władzy, przywilejów, pozbawienia praw obywatelskich i ucisku”. Twierdzą, że daje to białym ludziom znaczną przewagę nad osobami kolorowymi. 

To szokujące:

Program wspomina nawet, że białe maluchy rozwijają uprzedzenia rasowe w wieku od trzech do pięciu lat i że „powinny być aktywnie uczone rozpoznawania i odrzucania „smogu” białych przywilejów”.

Program twierdzi, że tylko biali mogą być rasistami, ponieważ „rasizm jest używany do usprawiedliwiania pozycji grupy dominującej… oraz do podtrzymywania supremacji i wyższości białych”.

Pogarsza się…

Kiedy pracownicy nauczą się tych ważnych pojęć, są następnie uczeni, jak stawić czoła „białym przywilejom” i „białej kruchości”, a następnie przystępują do testów, aby ustalić, gdzie wylądują w „spektrum przywilejów”.

W połowie kursu pracownicy poznają szereg postępowych koncepcji, takich jak mikroagresje, zniesienie policji i sprawiedliwość środowiskowa. Kurs aktywnie zachęca do defundacji i zniesienia policji, ponieważ rzekomo opierała się na niewolnictwie. 

Gdy kurs dobiega końca, pracownikom mówi się, aby „obudzili się w pracy” i że muszą zaakceptować wyższość białych, która jest prawdziwa i „oddać władzę ludziom kolorowym”.

Oto oferta:

Tak jak kurs nakazuje białym pracownikom „zdekolonizować umysł”, może zamiast tego powinniśmy zdekolonizować nasze pieniądze z Bank of America!?

Potrzebujemy Twojej pomocy! Dajemy Ci nieocenzurowane wiadomości dla DARMOWE, ale możemy to zrobić tylko dzięki wsparciu lojalnych czytelników, takich jak TY! Jeśli wierzysz w wolność słowa i cieszysz się prawdziwymi wiadomościami, rozważ wsparcie naszej misji poprzez zostać patronem lub robiąc jednorazowa darowizna tutaj. % 20 z WSZYSTKO fundusze są przekazywane weteranom!

Ten artykuł jest możliwy tylko dzięki naszym sponsorzy i patroni!

powrót do wiadomości biznesowych

Polityka

Najnowsze nieocenzurowane wiadomości i konserwatywne opinie w amerykańskiej, brytyjskiej i globalnej polityce.

Dostać najnowszy

Biznes

Prawdziwe i nieocenzurowane wiadomości biznesowe z całego świata.

Dostać najnowszy

Finanse

Alternatywne wiadomości finansowe z nieocenzurowanymi faktami i bezstronnymi opiniami.

Dostać najnowszy

Prawo

Dogłębna analiza prawna najnowszych procesów i historii kryminalnych z całego świata.

Dostać najnowszy


Link do nieocenzurowanych wiadomości LifeLine Media Patreon

Dołącz do dyskusji!